也谈“技术炮灰”

wangqinghua196

也谈“技术炮灰”

汪庆华

    许世友常说张春桥是：“戴眼镜，夹皮包；会总结，会提高；论思想，一团糟；打起仗来往后跑。” 这是文革中的故事。
    一天在饭桌上，我们谈到技术问题，一位老工人说：没有文化就是不行，例如现在的大学生一到工厂就进入技术中心这类部门，工资很高；由于没有得到实践锻炼，设计出来的图纸工艺性差，实际加工出了偏差也不敢拍板。但是他们会总结，会写文章，所以就可以评到职称。说到这里，我举杯敬了一杯酒..........
    听到此类说法已经有几次了，所以就想到一个朋友说的“技术炮灰”的故事。这个故事的大意是：技术人员不会制定工艺或实践操作，就叫别人先去动手做。做好了，一些工艺参数也就出来了，就可以编制工艺卡了；做坏了，那是操作者的事情，搞得操作者也难为情，人人可以指责他。所以这个操作者就成为了“炮灰”。类似于“螳螂捕蝉，黄雀在后”的一幅场景。由于是从事技术上的工作，所以，他们就称为这类实干人员是“技术炮灰”。
    “炮灰”原意是是炮弹打出后留下的灰烬，比喻被强迫参加非正义战争去送命的士兵，含有贬义。但是作为“技术炮灰”，我以为不是坏事，而是一件好事。其一，敢于实践，迈出了走向成功的步伐；其二，实践出真知，锻炼了自己；其三，像蜡烛一样燃烧了自己，却照亮了别人。
    在技术这个领域，没有这种敢于牺牲自己的“技术炮灰”，是不会有所创新，有所发明的。失败不是坏事，世上95%的失败的事情都是君子干的。也就是我们常说的“多做多错，不做不错”。关键是制造“技术炮灰”的人得到了什么？制造“技术炮灰”的人如能知耻而后勇的话，对于“技术炮灰”来说，那将是一件值得庆幸的事情！

2011-12-8

     看了后面的跟帖，觉得有必要在这里补充一个说明：“技术炮灰”的故事是从“技术人员”不妥当的工作方式那里来的，“技术人员”不是专门指刚刚参加工作的“大学生”。

2011-12-10，23:56

夏日凉风

我们单位某一领导就这样要求技术人员，我要你们来就是搞研究的，工艺都是几十年的老工艺，给你一年时间你还能不会么？都安安心心坐着给搞研究。我不知道我们能搞什么研究。

chm0406

支持汪工的说法，没有经过热处理的操作锻炼，就不会懂得其中的真正窍门。

上官焕军

对，实践出真知。只有做过了才知道。

JUNSHI

非常同意汪工的话。找到知己了。有机会一定要和汪工在一起吃吃饭聊聊！不知道汪工愿不愿意！很佩服您！

追求卓越

对于技术人员来讲，刚开始制订工艺时就需要少量的试验，合格后再确定工艺，这没什么不对。至于动手操作，在旁边严密盯着生产过程就行了，没必要事事亲自下手。对于新到工厂的，很有必要锻炼一下，这不论是哪个学校毕业的，也不论是哪种大学生。

wangqinghua196

JUNSHI 发表于 2011-12-8 17:37
非常同样汪工的话。找到知己了。有机会一定要和汪工在一起吃吃饭聊聊！不知道汪工愿不愿意！很佩服您！

我现在就在吃饭，本来计经理要请客，我没有去，因为就是在写此文呢。

所以因为

现在的大学生一到工厂就进入技术中心这类部门，实际上是企业无形中害了他们，就是过了无数年在技术上他们也是懵懵懂懂的，成不了大气候，我相信汪工是在基层摸爬滚打了许多年才有今天的高水平和高境界的。

wangqinghua196

所以因为 发表于 2011-12-8 18:16
现在的大学生一到工厂就进入技术中心这类部门，实际上是企业无形中害了他们，就是过了无数年在技术上他们也 ...

动手时间连续16.75年 。

所以因为

哈哈，汪工，那些一到工厂就进入技术中心这类部门的大学生才应该这个 表情的，我也知道在基层摸爬滚打的艰辛，但“不吃苦中苦，那能人上人”。可惜，那些个大学生是否意识到这些。

济南小李

我就是炮灰   实践和学问结合才好，我就是学问不好，现在学起来也比较吃力，以前的专业是钳工

追求卓越

必须从车间锻炼这一点应该是共识，但锻炼多长时间为最好，是否越长越好？这应该没有标准答案。不同的位置，考虑事情不一样，锻炼的能力也不一样，责任心也有所不同。咱们搞技术的总是从技术角度去考虑问题，如果发展的好，当领导了，未必要精通技术啊，管好人，用好人就行了，没必要事事躬亲。

xiulirong

大学生也不一样的，我感觉现在的大学生压力都很大，他们要靠自己的努力，在社会上出人头地，勤奋好学，肯吃苦。

追求卓越

济南小李 发表于 2011-12-8 19:45
我就是炮灰   实践和学问结合才好，我就是学问不好，现在学起来也比较吃力，以前的专业是钳工

相对来说钳工的机遇比热处理工多些，要注重手工与高精度数控加工中心相结合。

济南小李

追求卓越 发表于 2011-12-8 19:51
相对来说钳工的机遇比热处理工多些，要注重手工与高精度数控加工中心相结合。

    现在基本不搞这些了，一般淬火机床都是我自己修的。干了3年热处理，现在热处理车间当班长，就是学问不精啊。对于热处理深邃的东西都是不懂的，在论坛还是要像高工们学习，寻求专家的帮助。还望不吝赐教！呵呵

追求卓越

济南小李 发表于 2011-12-8 20:10
现在基本不搞这些了，一般淬火机床都是我自己修的。干了3年热处理，现在热处理车间当班长，就是学问不 ...

热处理同炼钢一样属于基础行业，国内与国外有相当大的差距。且热处理受原材料、设备等制约，想精通非常难。而且热处理需要借助通过金相显微分析、化学成分分析等手段，这为热处理带来了难度。一个简单的45钢淬火裂纹，绝大多数工件都是好的，只有很少的有裂纹，查原因很难查，工艺调整也相当困难（涉及成本）。所以杨工也发帖讨论“化学成分合格就是合格的钢材吗？”

lsbhn

大学生也好，小学生也好，新手也好，老手也好，都不重要，重要的是你要肯钻、肯学、敢做、敢当，失败啦爬起来再来，不能怨天怨地。更重要的是你进了这行就要爱这一行，动手操作的也好，工艺制定的也罢，齐心协力、相互配合，用自己最大的能力，尽自己最大的努力做好每一件活，总结每一次工艺才是一个技术的长远发展之门，个人技术提升之道。

济南小李

追求卓越 发表于 2011-12-8 20:30
热处理同炼钢一样属于基础行业，国内与国外有相当大的差距。且热处理受原材料、设备等制约，想精通非常难 ...

是的，这个是比较难控制的，特别是批量生产时，对于原材料的检验比较放松。每次客户反馈有裂纹时绝大部分是因为原材料，或锻造裂纹造成的。现在每件活都要探伤的。

热处理这个行业靠的是检验数据说话，比较难做。老师傅有经验，有的仅仅是做过的经验。换新材料也是什么也不懂。现在就是想从头学吧。公司有线切割以及金相检验，岑自己年轻，该学的要学的啊，自己没学问管理别人也会不服气

耿建亭

炮灰的形成－ 必须将炮弹打出去，那怕是哑弹，炸膛弹。
炮手的原则－ 不能够出现炸膛弹，可以偶尔来次哑弹。
冲锋长官的希望－ 不管炮兵发射什么弹，必须看到对手火力熄火。
个人意见，不足为凭。

xinchangzhengxi

都i是炮灰说什么呢？你自己认为是什么就是什么。所以还是要做好本职工作的。

qlf_126

深有感触啊!其实现在的大学生也不容易啊！在学校就只能学了点理论知识，经历实践的历练那是必须滴嘛！！！