裸岩 发表于 2010-8-26 19:27:31

既然已经达到工程师级别，那么每月的薪酬理应在5000元以上。

裸岩 发表于 2010-8-26 19:29:35

回复 15# 孤鸿踏雪


    这才是真正的绩效挂钩啊！

lihua671 发表于 2010-8-26 20:51:19

等哪一天，做技术的工资能比公务员、垄断企业的人高了，中国就有救了。

hxyyy 发表于 2010-8-26 21:04:20

这个不能一刀切！
工厂的情况不一样，个人的技能也不会是同一水平。

紫琅人 发表于 2010-8-26 21:53:10

本帖最后由 紫琅人 于 2014-9-8 17:26 编辑

这个问题还真不好回答，看企业效益和重视了，重视大了薪水可以提高，同时看各自单位的对技术工程师的看法和技术水平了。当然了希望大家收入提高大大地，口袋鼓鼓的:P

aaron01 发表于 2010-8-26 23:30:37

其实收入越多，工作压力越大，工作又轻松报酬又丰厚，那可真是打着灯笼也难找啊，不是富二代的年轻人还是不要期望这样的好事吧，付出和收入在多数情况下是相关的。

dzkyx1314 发表于 2010-8-27 00:18:04

现在的私企，待遇与能力持钩，与你能给企业创造的价值为一体，都双向选择，老板给你多少待遇肯定要看你的能力和市场水平，老板给的待遇能不能做，自己就要审视自己的水平了，或者基于其它考虑。别的企业不知道，就我们企业一个好一点的热处理工程师待遇在6-8万一年。

李兆国 发表于 2010-8-27 01:37:36

回复 15# 孤鸿踏雪


    我知道了要自己努力了谢谢了

李兆国 发表于 2010-8-27 01:40:37

回复 27# dzkyx1314


    看来你混得不错哦呵呵

李兆国 发表于 2010-8-27 01:41:45

回复 26# aaron01


    同意你的看法，现在是要靠实力吃饭的社会了

小铃 发表于 2010-8-27 01:48:56

学的这个专业 希望高点 :)

lopht 发表于 2010-8-27 06:25:21

回复 27# dzkyx1314


    私企的待遇因为不一定与能力挂钩，私企老板的狗比枪值钱;P

hooloo 发表于 2010-8-27 11:59:55

价值在于追求，本人感觉热处理工程师的工资水平可能要靠大家的努力和合作

greatmanzhang 发表于 2010-8-27 12:37:08

如果楼主的题目定义为“工程师”，那就好评了，现在一般外企的工程师6k'～7k，普通企业2k～4k不等。

zhaohaidong 发表于 2010-8-27 13:28:57

大家都在抱怨又有什么用呢？工作也要有运气了，就像杨工的人生一样，换了一个环境，有了自己的平台和空间，收入提高那是必然了。再耀眼的金子也要有阳光的反射才会有耀眼呀！运气+平台=高收入朋友们加油吧！

所以因为 发表于 2010-8-27 21:25:32

我曾经和一些热处理工程师进行过电话交流，其水平有待提高。所以，想高薪就应该提高自己的业务水平。

hxyyy 发表于 2010-8-27 21:30:42

绩效挂钩，最直接的就是产量；水平的体现，需要懂行的老板。

dzkyx1314 发表于 2010-8-28 00:22:23

回复 29# 李兆国


      我只是了解公司的情况，自己还在一线，努力奋斗中，当然也不可能有那么高的工资，:lol

dzkyx1314 发表于 2010-8-28 00:29:11

回复 32# lopht


    老板的钱是值钱，可是老板想要找一个有能力的人，他就会考虑这个该不该花，值不值得花了。市场是双向选择的，一个人能拿到
高薪肯定有他拿高薪原因，所以这是一个复杂的问题。

孤鸿踏雪 发表于 2010-8-28 07:14:52

“人只能拥有和他相配的东西，所谓好东西，是好到正好的东西，而不是好到太好的东西，太好的东西会转化成为一种负担”，还有人说过：“权利和财富是赋予那些有才华的人的，没有才华，如果偶然得到它，反而会为之所害！”大家结合楼主的主题和26#楼专家的帖子内容，理解一下这句话。
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